2015年8月25日星期二，佛山钢多多不锈钢各部门经理以及高层管理员在会议室召开会议。会议讨论关于<<钢多多不锈钢有限公司薪资结构调整方案>>，会议经过讨论通过如下决议：佛山钢多多不锈钢有限公司新的薪资结构如下：基本工资+绩效考核+五险一金+电话补助+交通补助+团队奖+读书分享奖+运动健身奖+个人突出贡献奖。其中团队奖、读书分享奖和运动健身奖为新增的薪资构架。具体办法在起草中将于2015年12月启用。

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